多宝体育（中国）有限公司组织召开上半年度意识形态工作会议

7月14日上午，多宝体育（中国）有限公司组织召开2022年上半年意识形态工作会议，听取集团关于意识形态工作情况的报告，研究部署相关工作。

集团班子成员、党群工作部相关负责人参加会议，党委书记、董事长、总经理杨建东主持会议并讲话。

会议指出，今年以来，在市委、市政府的正确领导和市国资委党委指导下，集团全体干部职工的共同努力，意识形态工作卓有成效，夯实了意识形态工作基础。一是意识形态工作责任制进一步落实。集团党委坚持把意识形态工作纳入党建工作责任制，“一岗双责”责任全面强化。二是理论武装得到进一步加强。深入推进“四学联动”学习模式、严格落实“第一议题制度”，依托“财金讲堂”开展“领导干部上讲台”“赢在中层”等活动，全面建设学习型、知识型、能力型国企干部职工队伍。三是四个“聚焦”，深化“五比五看”活动开展。深入学习贯彻省、市第十二次党代会精神，开展“聚焦工作作风建设，争当思想道德模范、聚焦工作纪律建设，争当遵规守纪模范、聚焦工作态度建设，争当优质服务模范、聚焦工作质效建设，争当履职奉献模范”活动，以“快就是大局’的冲劲和“干就是担当”责任，不断提升工作服务质效。

杨建东就进一步做好意识形态工作提出三方面要求：

一要深刻认识意识形态工作的重要性。意识形态工作是党的一项极端重要的工作。能否做好意识形态工作事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。国有企业也是意识形态工作的中坚力量和主阵地，全体党员干部要自觉扛起意识形态工作责任，以身作则、率先垂范，向各种错误思潮亮剑。

二要切实增强意识形态工作合力。党管意识形态是党委主体责任，意识形态工作涉及方方面面，做好意识形态工作是各部室（单位）和党员干部的共同责任，意识形态工作没有“局外人”“旁观者”。

三要不断提升意识形态工作水平。要提高政治站位，强化责任担当。加强党对意识形态工作的全面领导，严格落实“一岗双责”责任制；不断强化理论武装，凝聚思想共识，持之以恒学习好习近平新时代中国特色社会主义思想，常态化开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育。进一步完善阵地建设，强化舆论宣传；加强对集团微信公众号、网站、微信群等自主宣传平台的建设管理，规范信息传播秩序，站稳政治立场，提升舆论影响力。